Fator R e Auditoria na FOPAG
A discussão realizada em 05 de outubro de 2020 pela Comissão Mista da Reforma Tributária em audiência pública virtual tratou as propostas da reforma tributária. Segundo o Artigo 18 da Lei Complementar 155 de 2016: “§ 5o-M. Quando a relação entre a folha de salários e a receita bruta da microempresa ou da empresa de […]
A Folha de Pagamento vai custar menos?
A discussão realizada em 05 de outubro de 2020 pela Comissão Mista da Reforma Tributária em audiência pública virtual tratou as propostas da reforma tributária. A Segundo a Agência Senado, José Barroso Tostes Neto, secretário especial da Receita Federal, explicou a proposta encaminhada pelo governo federal ao Congresso (Projeto de Lei 3.887/2020) e que aguarda […]
Prepare a sua FOPAG para o novo mercado
O Brasil tinha 424 milhões de dispositivos digitais em uso até junho de 2020, sendo 190 milhões de computadores e 234 milhões de smartphones. A densidade (per capita) de dispositivos digitais era de 50% em 2010, e atinge 200% em 2020, ou seja, cerca de dois dispositivos digitais por habitante, segundo dados da 31ª Pesquisa […]
Planejamento financeiro pode evitar endividamento
O governo editou a Medida Provisória (MP) 1.006/2020, que amplia de 35% para 40% a margem do empréstimo consignado para aposentados e pensionistas do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Devido ao estado de calamidade pública decorrente da pandemia, a nova margem valerá até 31 de dezembro de 2020, segundo a Agência Senado. O objetivo […]
Você está preparado para o eSocial?
Já falamos sobre a importância em automatizar a Folha de Pagamento. Esse processo facilita, e muito, o cumprimento das obrigações acessórias da sua empresa, pois são elas que comprovarão ao governo a regularidade das suas obrigações tributárias. Nesse contexto, o eSocial – Sistema de Escrituração Fiscal Digital das Obrigações Fiscais Previdenciárias e Trabalhistas – é […]
9 vantagens na automatização e terceirização da FOPAG
Vários empresários têm medo de terceirizar a Folha de Pagamento. Alguns, por medo do vínculo trabalhista que pode surgir da relação, outros, por conta da falta de controle sobre as atividades dos terceirizados. Há ainda a questão do ruído na comunicação, que pode estar relacionado a culturas organizacionais distintas. Para ajudar você a lidar com […]
