Nova lei institui certificação para empresas promotoras da saúde mental
O Governo Federal acaba de sancionar uma nova lei (Lei nº 14.831 de 27/03/2024) que institui o Certificado Empresa Promotora da Saúde Mental. Aprovada pelo Congresso Nacional, ela tem como objetivo reconhecer e certificar empresas que promovem ativamente a saúde mental e o bem-estar de seus colaboradores.
O que são benefícios flexíveis e por que oferecê-los aos seus funcionários?
No ambiente corporativo, os benefícios são peças-chave para atrair e reter talentos. Eles não se limitam ao salário e são essenciais para garantir a satisfação e o bem-estar dos colaboradores. Além dos benefícios financeiros, como vale-refeição e plano de saúde, incluem-se também programas de desenvolvimento profissional, flexibilidade no horário de trabalho, trabalho remoto, licença remunerada, auxílio financeiro para educação, e outros benefícios similares.
